一
作为人才,自己说自己是还不行,得让人家用,用了都说好,才算。
至于人家把你怎么用?是当个东西用,还是当个人用?这个得看是啥样的主子吧。
我们的历史传统,基本都是把人才们当东西使用。也有当人使用的时候,那得追溯到遥远的原始社会和奴隶社会的时候。
二
传说中的80老翁姜尚就是原始奴隶社会交接时代把人才当人用的典型案例。
也是有史以来的最佳案例,迄今为止都没有见到更佳的。
文王扶车行808步,子牙帮周朝存在808年。
有多少付出,就有多少收获。
这个感觉很有趣。
人才有价码,一般情况,你出得起的价码就是你最后能得到的那个结果的价值。
但是,这个东西事先俺不告诉你,得特别地看看你拜人才时虔诚的程度。
三
到了后来,就成了人才们拼命地卖力气干活,然后等待主子们最后给个好价钱。这个待价而沽,其实是没价的,因为等啥事结束之后才结账。
而对于很多主子呢,比较好的情况,是结账时多给点钱。
比如,袁世凯对杨度就是这样,知道杨度是知识分子里的官迷,可是就不想给他官做,可是给个名分,袁世凯亲自拿起毛笔,给写了四个大字:旷代逸才。
然后,给了一大把银子,愿意找多少女人买多少书都还够用。
不好的主子呢,那就等到啥事全齐活之后,结账时给人才们一把抹颈的钢刀,刃还是有点卷的,抹脖子的时候都不太舒服。这样的例子忒多,连列举都不需要,俯拾即是。
中不溜的主子,则是把人才们赶走,根本不和你结账,比如,杯酒释兵权的赵匡胤就是这么干的。
四
人才,出现一次不容易。
刘基就是。人家算命的先生说刘基是诸葛亮在世,因为诸葛原来的时候太有智力了,所以,不能随便从地狱里出来给人干活,得在日月同辉的时候才行。
日月同辉,那不就是“明”吗?如此一算,诸葛亮在地底下待了上千年,才熬到头。
出来了,就玩命地干吧!
干得还算不错,可以,和尚转眼就成流氓无产者了,不跟你结账。
不过,和尚还算大方,他会送你一只鹅。
五
啥时候把人才当人看,而不是当东西用呢?
只有把不是人才的“人”,一点用处都没有的“人”,也当成人看的时候,才可能有这样的一天。把人当作目的,而不是当成手段。不过,这个得把眼睛使劲张开了向神州大地外面看,越过太平洋大西洋地看才行。
可是,人才们自己从来都不这样想,他们的念头是:我是人才,所以至少是人,而那些不是人才的他们,最多也就是个人而已,其实也可以不把这些没用的家伙当人看。
这样做的结果是自己最后也被当成了东西,连人都算不上,更不要说人才了。
可是,他们想不明白这一点,老觉得自己一定例外。
六
中国历史上看,作为一个在野的政权,都是十分重视人才的,或者至少自己宣称对于人才的重视比对于其他任何东西的重视都强
人才此时是最重要的东西
可是,在朝的时候,人才就不太是东西了,弃之如破鞋的情况很多
人才觉得委屈,其实,帮这在野的在了朝,你的任务已经完成了
可是,怎么在没有用处的时候还把自己当人才呢
七
人是目的,不是手段,不是过程,不是工具。
留言的朋友说得好!
把这句当成本文的结尾吧。